La Intendencia de Colonia, a través
del Departamento de Desarrollo Humano y Juventud, dentro de su
programa de políticas de inserción laboral para acceder en forma
igualitaria a todas las oportunidades laborales y brindando la
posibilidad de realizar su Primera Experiencia de Trabajo a todos los
jóvenes del Departamento de entre 18 y 24 años y personas con
dificultades motrices o intelectuales de hasta 40 años inclusive,
continúa extendiendo este Proyecto para generar trabajo genuino en
el sector privado y en el sector Privado Rural en todo el
Departamento de Colonia, convocando e invitando a participar a:
Sociedades de Fomento, Cooperativas
Agropecuarias y Establecimientos Rurales.
Talleres de Herrería.
Talleres Mecánicos y de Electricidad.
Talleres de Carpinterías.
Estaciones de Servicio.
Imprentas.
Medios de Prensa.
Estudios Contables.
Y empresas privadas en general de todo
el departamento, para formar parte del programa “Primera
Experiencia Laboral” entre la Empresa Privada conjuntamente con la
Intendencia de Colonia.
Se trata de celebrar un contrato de 12
meses a partir del 01/07/2017. Los primeros 30 días de trabajo serán
de prueba, durante los cuales este contrato podrá ser rescindido por
cualquiera de las partes, sin responsabilidad alguna para ambas. Las
Empresas Privadas tienen grandes beneficios ya que evitan el proceso
de selección de personal incluyendo el llamado y la convocatoria.
Los primeros 6 meses, la Dirección de
Desarrollo Humano y Juventud de la Intendencia de Colonia, se hará
cargo del pago del estímulo económico de los trabajadores haciendo
efectivo además, todos los beneficios sociales que otorga la Ley, y
brindándole cobertura por el Banco de Seguros del Estado y aportes
del B.P.S. El joven realizará veinte (20) horas semanales.
Cumplidos los primeros seis (6) meses,
la remuneración del pasante será de cuenta y cargo de la Empresa
contratista, quien le deberá abonar un importe equivalente al mínimo
que fije el Consejo de Salario respectivo, para la categoría que
corresponda a las funciones que desempeñe el joven en la Empresa,
quien será responsable a partir de ese momento de cumplir con todas
y cada una de las obligaciones y cargas sociales que correspondan
respecto del trabajador, durante el plazo de los últimos seis (6)
meses. A partir de este momento se inicia la posibilidad de generar
trabajo estable para el joven y un beneficio muy importante para la
Empresa Privada al conocer ya al empleado que se contrata. La
remuneración podrá ser prorrateada de acuerdo a la carga horaria
que realice.
Se hace constar que el equipo técnico
de la Dirección de Desarrollo Humano y Juventud, integrado por
Psicóloga y Licenciadas en Trabajo Social, realiza entrevistas a los
jóvenes interesados en realizar su Primera Experiencia Laboral y
define los perfiles con que cuentan los postulantes. De esta manera,
reiteramos, que la Empresa Privada evita realizar una selección de
personal con el llamado y la convocatoria respectiva, haciendo
hincapié en que se podrá ahorrar importantes costos y pérdida de
tiempo en el proceso de selección y contratación.
Plazo de Inscripción: Hasta el Jueves
15 de Junio del año 2017.
Por más información, dirigirse al
Dpto. de Desarrollo Humano y Juventud sito en Avda. Artigas 327,
teléfono 452-25336 / 452-26250, juventud@colonia.gub.uy.